Apa yang dimaksud Administrasi

Administrasi adalah ilmu yang berusaha untuk memperoleh hasil efisiensi yang maksimal, melalui koordinasi orang, benda dan sistem yang membentuk suatu organisasi atau entitas, tujuannya adalah untuk mempelajari teknik yang digunakan dalam perencanaan, integrasi, pengendalian sumber daya dan penyatuan suatu organisasi untuk memperoleh berbagai manfaat, baik sosial maupun ekonomi, yang terakhir akan tergantung pada tujuan yang dimiliki organisasi sebagai tujuannya.

Apa itu administrasi?

Administrasi adalah proses di mana sumber daya kelompok sosial dikoordinasikan untuk mencapai efisiensi, kualitas, dan produktivitas maksimum dalam mencapai tujuannya. Ini adalah proses yang merencanakan, mengatur, mengendalikan dan mengarahkan kegiatan dan sumber daya kerja, agar tujuan yang ditetapkan oleh organisasi tertentu berhasil terpenuhi.

Kata Administrasi berasal dari bahasa Latin ad-ministrare, yang berarti “berada di bawah perintah pihak lain, untuk memberikan pelayanan”.

Sejarah Administrasi

Pada zaman primitif, manusia merasa perlu bekerja dalam kelompok dan administrasi muncul sebagai suatu perkumpulan usaha untuk mencapai suatu tujuan tertentu yang memerlukan partisipasi beberapa orang. Pertumbuhan penduduk memaksa umat manusia untuk lebih mengoordinasikan upaya-upayanya dalam kelompok-kelompok sosial dan, akibatnya, meningkatkan penerapan administrasi.

Dengan munculnya Negara, yang menandai awal peradaban, ilmu pengetahuan, sastra, agama, organisasi politik, penulisan, dan perencanaan kota muncul. Di Mesopotamia dan Mesir (negara perwakilan dari era pertanian), masyarakat dibagi menjadi kelas sosial. Kontrol kerja kolektif dan pembayaran pajak dalam bentuk barang adalah dasar yang diandalkan oleh peradaban ini, yang jelas membutuhkan kompleksitas yang lebih besar dalam administrasi.

Di zaman Yunani-Romawi, perbudakan muncul, di mana administrasi dipandu menuju pengawasan kerja yang ketat melalui hukuman fisik.

Abad kedua puluh ditandai dengan perkembangan besar dalam apa yang mengacu pada teknologi dan industri, ini membawa konsekuensi konsolidasi administrasi.

Fitur Administrasi

  • Ini bersifat universal karena dapat diterapkan dalam semua jenis organisasi sosial, serta dalam sistem politik.
  • Ini spesifik, tidak dapat dikacaukan dengan disiplin ilmu terkait lainnya.
  • Hal ini fleksibel karena menyesuaikan dengan kebutuhan spesifik setiap kelompok sosial di mana mereka diterapkan.
  • Ia menghadirkan kesatuan hierarkis, karena setiap organisme sosial harus terdiri dari satu badan administratif yang dimulai dengan manajer dan diakhiri dengan posisi operasional terakhir.
  • Ini memiliki nilai instrumental, karena itu adalah cara yang digunakan oleh organisasi sosial, swasta atau publik, untuk mencapai tujuan atau tujuan yang ditetapkan dengan cara yang efisien.
  • Bersifat interdisipliner, karena menggunakan proses, prinsip, dan metode ilmu-ilmu lain yang berkaitan dengan efisiensi kerja , antara lain: hukum, statistika, matematika, ekonomi, dan psikologi.
  • Ini merenungkan luasnya latihan karena berlaku untuk semua tingkat organisasi formal, yaitu presiden, manajer, supervisor dan bahkan ibu rumah tangga, dll.

Jenis administrasi

Di bawah ini adalah jenis utama administrasi:

Ilmu Pemerintahan

Sistem yang dicirikan dengan menghadirkan batas-batas yang tidak tepat disebut demikian dan yang meliputi himpunan organisasi publik yang menjalankan fungsi administrasi dan pengelolaan negara, serta badan publik yang kepribadiannya berbadan hukum, yang dapat dalam lingkup lokal atau regional.

Sesuai dengan fungsinya, administrasi publik bertugas sebagai jembatan langsung antara warga negara dan kekuatan politik, sehingga kepentingan kelompok dapat terpenuhi dengan cepat. Sesuai dengan namanya, karena bersifat publik, fungsinya juga untuk memenuhi segala tuntutan yang dapat dibuat oleh warga dan berusaha untuk memenuhinya.

Administrasi swasta

Ini adalah cabang administrasi yang bertugas mengembangkan melalui keuntungan yang diberikan oleh individu, peningkatan produksi barang dan jasa, sebagai hasilnya memperoleh manfaat bagi badan di mana ia bekerja.

Korporasi tertutup atau perusahaan swasta adalah organisasi yang didedikasikan hampir secara eksklusif untuk bisnis dan, secara umum, pemiliknya biasanya organisasi dan non-pemerintah, ini berarti terdiri dari sejumlah mitra atau pemilik tertentu yang tidak melakukan kegiatan ekonomi. di depan umum.

Administrasi campuran

Dinamakan demikian untuk kegiatan yang dilakukan oleh organisasi-organisasi yang berada di bawah perintah sektor swasta dan kekuasaan publik dan entitas-entitas tersebut sesuai dengan lembaga-lembaga di mana negara berpartisipasi.

Terdesentralisasi jika tidak ada otonom menurut ruang lingkup yang mereka tempati, jenis administrasi ini dapat bersifat nasional dan institusional, dan menurut struktur badan yang dilayaninya, dapat bersifat semi-resmi, otonom, partisipatif, dan lain-lain.

Dasar-dasar manajemen

Dasar-dasar utama dari administrasi adalah:

Untuk merencanakan

Ini adalah prosedur di mana keputusan dibuat untuk mencapai tujuan yang ditetapkan untuk masa depan organisasi, situasi pada saat itu dan faktor internal dan eksternal yang mungkin campur tangan dalam pencapaian tujuan atau sasaran harus diperhitungkan. .

Mengatur

Ini mengacu pada pembentukan struktur organisasi, menentukan fungsi yang harus dilakukan setiap individu. Ketika mengorganisir, penugasan tugas-tugas yang diperlukan untuk pemenuhan tujuan kepada orang-orang yang paling terlatih untuk tugas – tugas tersebut harus dijamin . Artinya, mengintegrasikan dan mengoordinasikan sumber daya keuangan, material, dan manusia yang penting untuk mencapai tujuan secara maksimal.

Lari

Dalam pemerintahan, pelaksanaan adalah tindakan melaksanakan kegiatan yang dihasilkan dari perencanaan dan pengorganisasian, dan untuk itu perlu dilakukan tindakan-tindakan untuk mendorong para anggota yang bertugas melaksanakan kegiatan tersebut, di antaranya kita mempunyai: mendorong, menginstruksikan, membantu anggota tim, antara lain.

Pentingnya Administrasi

Administrasi menjadi penting karena dengan menggunakan metode manajemennya melalui prinsip dan tekniknya, banyak perusahaan mencapai tujuan ekonominya dan/atau organisasi lain mencapai tujuannya.

Ini menjadi sangat penting karena merupakan proses yang diperlukan untuk upaya kolektif ini, baik publik, swasta, sipil atau militer, besar atau kecil. Namun, dalam setiap kasus, proses ilmiah dapat bervariasi dalam metodologi, tujuan dan sesuai dengan keadaan yang muncul. Dengan cara ini, tergantung pada situasi perubahan yang berbeda, di sinilah prinsip-prinsip administrasi memiliki bukti ilmiah dan universalitasnya.

Jenis Administrasi lainnya

Manajemen proyek

Ini adalah metode yang digunakan untuk merencanakan dan mengatur pekerjaan, mengejar tujuan penting dalam perusahaan dan dalam waktu tertentu. Dalam jenis administrasi ini, pengetahuan, alat dan teknik yang diperlukan untuk mencapai proyek dengan cara yang efektif dan efisien dipraktikkan.

Manajemen waktu

Ini adalah cara, kemampuan atau kapasitas untuk memanfaatkan sumber daya ini untuk kepentingan mereka sendiri dan lingkungan sosial. Dianggap sebagai administrasi diri, pelaksanaan ketertiban dan perencanaan tugas dan kegiatan yang tepat, sesuai dengan maksud dan tujuan.

Manajemen strategis

Ini adalah proses yang terdiri dari serangkaian komitmen, keputusan, dan tindakan yang diperlukan oleh perusahaan untuk mencapai daya saing strategis dan memperoleh kinerja di atas rata-rata.

Dalam proses ini, langkah pertama perusahaan adalah menganalisis lingkungan eksternal dan internal untuk menentukan sumber daya, kapasitas, dan kompetensi dasarnya, yaitu sumber input strategis. Dengan informasi ini Anda menentukan visi dan misi Anda dan merumuskan strategi Anda.

Administrasi pemerintah

Yang bertugas mengatur pemerintahan pada gilirannya, oleh karena itu, administrasi yang dilakukan di perusahaan-perusahaan, posisi dan organisasi yang berkontribusi pada tujuan negara, meskipun demikian, mereka tidak termasuk dalam apa adalah administrasi publik. Tujuannya adalah untuk mematuhi hukum dengan memastikan konservasi dan promosi kepentingan masyarakat, serta mampu menyelesaikan semua klaim yang mungkin timbul dari populasi.

FAQ Administrasi

Apa itu manajemen sebagai ilmu?

Administrasi adalah ilmu sosial yang bertujuan untuk mempelajari metode kerja perusahaan dan memverifikasi teknik yang digunakan untuk perencanaan, pengorganisasian, integrasi, pengarahan dan pengendalian sumber daya yang mereka miliki, dengan tujuan untuk memperoleh beberapa manfaat ekonomi atau sosial.

Apa pentingnya manajemen sumber daya manusia?

Hal ini penting karena mempromosikan tujuan perusahaan, menjamin pengembangan maksimal sumber daya manusia dan memenuhi kebutuhan semua orang yang berkolaborasi dalam organisasi.

Untuk apa proses administrasinya?

Ini digunakan untuk menganalisis keadaan di mana sebuah perusahaan atau perusahaan berada, ini berkisar dari perencanaan hingga pengendalian operasi yang dilakukan di organisasi tersebut dan dengan cara ini, meramalkan situasi tertentu yang harus dihadapinya.

Apa yang dimaksud dengan derivatif dalam administrasi?

Mereka adalah alat yang sangat berguna ketika membuat perhitungan marjinal, karena mereka dapat menemukan rasio perubahan setelah unit tambahan ditambahkan ke total dan mereka dapat didasarkan pada biaya, laba, pendapatan dan produksi. Ide utamanya adalah untuk mengukur variasi sesaat yang terjadi pada variabel dependen karena aksi perubahan pada variabel kedua.

Apa itu manajemen proyek?

Dikenal sebagai teknik metodologis yang digunakan untuk mencapai pemenuhan tujuan yang telah ditetapkan secara efektif dan produktif dalam waktu tertentu. Ini bertanggung jawab untuk menyeimbangkan tugas-tugas yang sangat penting bagi klien.

Globalisasi

Komersial

Pembangunan berkelanjutan

2

Related Posts